能源公司“交叉互檢”增添黨建新活能源公司“交叉互檢”增添黨建新活力力
2020年04月13日 99 耿娟 字號
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為及時全面掌握基層黨支部一季度黨建工作情況,近日,公司領導班子成員帶隊,黨群工作部業務人員、各支部黨務人員組成專項檢查小組,對各黨支部一季度黨建工作進行全面檢查。


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本次檢查黨群工作部制定了詳細的考核內容及評價標準,涉及了黨的基層組織建設、宣傳思想、意識形態、企業文化等6大項35小項。同時,公司黨委首次采用了支部間“交叉互檢”的方式,通過“互相檢查明差距、學習借鑒促提高”,加強支部間的交流和學習。

“五洲的企業文化和人文關懷方面的確出眾”當五洲黨支部負責人介紹今年企業文化建設的重點是安全行為規范和禮儀行為規范時,東源黨支部劉峰不由感慨道?!皷|源的空巴活動很有創意,對凝聚員工很有幫助,值得我們學習”聯眾黨支部楊秋葉深有感觸。


這種互為“裁判員”、當好“運動員”的方式,讓各黨支部在發現自身問題與短板的同時,也了解學習了優秀黨支部的先進經驗和典型做法,真正起到了相互借鑒、相互交流、相互促進的作用。


檢查結束后,公司黨群工作部就“亮點工作”“存在問題”“檢查結果”三個方面對各黨支部一季度黨建工作進行了通報。希望各黨支部能正視自身存在的突出問題,積極學習借鑒其他支部的亮點工作,充分發揮好黨員在生產經營、企業管理、項目建設、文化活動等方面的示范引領作用,進一步推動黨建與生產經營的有效融合。(黨群工作部)

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